Obec Dolné Vestenice, ako zriaďovateľ škôl a školských zariadení, zastúpená starostom obce Viliamom Šuhajdom, v zmysle § 9 zákona č. 321/2025 Z. z. o školskej správe a o zmene a doplnení niektorých zákonov a v súlade s § 5 zákona č. 552/2003 Z. z. o výkone práce vo verejnom záujme v znení neskorších predpisov vyhlasuje:
VÝBEROVÉ KONANIE NA OBSADENIE FUNKCIE RIADITEĽA / RIADITEĽKY
Základnej školy s materskou školou, Ul. Ľudovíta Štúra 71/1, 972 23 Dolné Vestenice.
Kvalifikačné predpoklady:
Kvalifikačné predpoklady na výkon funkcie pracovnej činnosti v príslušnej kategórii a v podkategórii pedagogického zamestnanca a odborného zamestnanca podľa zákona č. 138/2019 Z. z. o pedagogických zamestnancoch a odborných zamestnancoch a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov a vyhlášky MŠVVaŠ SR č. 173/2023 Z. z. o kvalifikačných predpokladoch pedagogických zamestnancov a odborných zamestnancov.
Iné kritéria a požiadavky:
- bezúhonnosť,
- najmenej 5 rokov vykonávania pracovnej činnosti pedagogického zamestnanca alebo odborného zamestnanca alebo činnosti vysokoškolského učiteľa na funkčnom mieste docenta alebo profesora podľa §7 ods. 5 zákona č. 321/2025 Z.z. o školskej správe a o zmene a doplnení niektorých zákonov
- zdravotná spôsobilosť,
- ovládanie štátneho jazyka,
- spôsobilosť na právne úkony v plnom rozsahu,
- znalosť príslušnej legislatívy,
- riadiace a organizačné schopnosti.
Zoznam požadovaných dokladov:
- písomná žiadosť o zaradenie do výberového konania,
- kópie dokladov o dosiahnutom vzdelaní,
- doklady preukazujúce najmenej päť rokov vykonávania pracovnej činnosti pedagogického zamestnanca alebo odborného zamestnanca alebo činnosti vysokoškolského učiteľa na funkčnom mieste docenta alebo profesora,
- profesijný štruktúrovaný životopis,
- projekt riadenia a rozvoja školy : rozsah 5 – 10 normostrán, ktorého obsahom budú najmä priority v oblastiach: výchovno-vzdelávací proces, spolupráca s rodičmi a verejnosťou, prípadne s odbornými inštitúciami, riadenie a rozvoj ľudských zdrojov školy, materiálnotechnické zabezpečenie a prostredie školy, vízia a plán rozvojových aktivít školy vrátane predpokladaných zdrojov ich financovania a celkový prínos navrhovaných činností pre školu
- čestné prehlásenie o bezúhonnosti, o skutočnosti, že voči uchádzačovi nie je vznesené obvinenie a o skutočnosti, že na jeho osobu nie je podaná obžaloba,
- čestné vyhlásenie uchádzača, že nedošlo ku skutočnosti podľa § 10 ods. 2 zákona č. 321/2025 Z. z. o školskej správe a o zmene a doplnení niektorých zákonov,
- čestné prehlásenie uchádzača zdravotnej spôsobilosti,
- súhlas na použitie osobných údajov pre potreby výberového konania v zmysle zákona č. 18/2018 Z. z. o ochrane osobných údajov a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov.
Doplňujúce informácie:
Na výberové konanie budú pozvaní uchádzači, ktorí budú na základe predložených dokladov spĺňať požadované predpoklady a kritériá. Termín, čas a miesto výberového konania oznámi zriaďovateľ uchádzačom najneskôr 10 dní pred jeho konaním.
Spôsob overenia riadiacich schopností a odborných vedomostí uchádzača:
- posúdenie písomných podkladov: výberová komisia posúdi projekt riadenia a rozvoja školy, najmä jeho vecnú úroveň, realizovateľnosť a súlad s právnymi predpismi.
- ústna prezentácia projektu riadenia a rozvoja školy : uchádzač/ka prezentuje hlavné východiská a ciele projektu riadenia a rozvoja školy, obsahuje navrhované opatrenia, preukazuje schopnosť koncepčného a strategického myslenia. Odporúčaný časový interval je 15 - 20 minút. - odborný pohovor s výberovou komisiou zameraný na overovanie znalostí platnej legislatívy v oblasti školstva, orientáciu v právach a povinnostiach riaditeľa školy, overovanie kompetencii v oblasti riadenia pedagogického procesu, personálneho a organizačného riadenia, hospodárenia s finančnými prostriedkami a majetkom zriaďovateľa, v oblasti spolupráce so zriaďovateľom, rodičmi, partnermi školy.
- overovanie komunikačných a prezentačných schopností: počas výberového konania sa hodnotí vecnosť a zrozumiteľnosť vyjadrovania, schopnosť viesť odborný dialóg, kultúra prejavu a vystupovania, schopnosť reagovať na otázky a spätnú väzbu.
- overenie manažérskych a osobnostných predpokladov: výberová komisia posudzuje schopnosť viesť kolektív zamestnancov, etický prístup k výkonu funkcie, zodpovednosť, samostatnosť a rozhodnosť, schopnosť spolupráce a rešpektovania pozície zriaďovateľa.
- hodnotenie a vyhodnotenie: výsledok overenia riadiacich a odborných kompetencií je komplexné hodnotenie uchádzača na základe všetkých použitých foriem overenia, je podkladom pre určenie konečného poradia uchádzačov
Platové podmienky:
- sú určené podľa zákona č. 553/2003 Z. z. o odmeňovaní niektorých zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov a v súlade so zákonom č. 138/2019 Z. z. o pedagogických zamestnancoch a odborných zamestnancoch a o zmene a doplnení niektorých zákonov, plus príplatok za riadenie, prípadne osobný príplatok.
Predpokladaný termín nástupu: od 1. 10. 2026, prípadne dohodou.
Termín a miesto podania žiadosti: Žiadosť spolu s požadovanými dokladmi je potrebné doručiť do 21. 08. 2026 do 12:00 hod. na adresu: obec Dolné Vestenice, Obecný úrad, Záhumenská 154/74, 972 23 Dolné Vestenice v zalepenej obálke s označením: „Výberové konanie – riaditeľ/ka ZŠ s MŠ Dolné Vestenice - Neotvárať“ a s uvedením odosielateľa.
V Dolných Vesteniciach, dňa 17.7.2026